Como Calcular Una Nómina Paso A Paso En México?(Respuesta perfecta)

Nómina en México: Cómo hacer una nómina en 9 pasos

  1. Paso 1: Registra los cambios.
  2. Paso 2: Calcula las percepciones.
  3. Paso 3: Calcular deducciones.
  4. Paso 4: Verifica los RFC.
  5. Paso 5: Pagar a los empleados.
  6. Paso 6: Timbrar la nómina.
  7. Paso 7: Mandar los recibos de nómina.
  8. Paso 8: Calcular y pagar los impuestos.

¿Cómo se realiza el cálculo de una nómina?

6 pasos para calcular la Nómina de tu negocio

  1. Reúne la información sobre el trabajador.
  2. Calcula el salario diario.
  3. Calcula el pago correspondiente.
  4. Calcula las retenciones del Impuesto sobre la Renta (ISR)
  5. Calcula las retenciones del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)
  6. No te olvides de los descuentos adicionales.

¿Cómo calcular una nómina paso a paso en México 2021?

5 pasos para calcular la nómina en México

  1. Sueldo mensual: Lo primero que tienes que hacer es definir cuál es el sueldo mensual de tu trabajador, cuál será su tiempo de pago (semanal, quincenal, mensual, etc.)
  2. Obtén el salario diario:
  3. Calcular retenciones de ISR:
  4. Retenciones IMSS:
  5. Descuentos en nómina adicionales:

¿Cómo se calcula el IMSS en la nómina?

¿Cómo calcular la retencion del IMSS de un trabajador 2020? Cuota fija: 20% de la UMA mensual. Para las prestaciones en dinero, se debe de tomar como referencia el salario base de cotización (SBC) del trabajador y a partir de ahí hacer los cálculos. Corresponde al trabajador: 0.250% del SBC.

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¿Cómo se calcula el salario base de una nómina?

El salario base es una remuneración fija que se establece en función a unidades de tiempo o de obra, es decir, la retribución que pactas con el empleador, ya sea por la dedicación en horas, días o meses, o por el trabajo realizado.

¿Cómo calcular la nómina desde cero?

Para calcular la nómina, al total devengado, que es lo que el trabajador cobra en bruto, se le restan las deducciones y los importes a abonar a la Seguridad Social y Hacienda. Así se obtiene el líquido a percibir, que es la cantidad que finalmente ingresará el trabajador.

¿Cómo se compone una nómina describe el proceso básico para la pre nómina?

Existe un formato estándar de nómina que es regulado por la legislación vigente y los elementos que debe incluir son:

  • Datos identificativos de la empresa.
  • Datos básicos del trabajador.
  • Periodo de liquidación al que corresponde la nómina.
  • Detalle de percepciones salariales y extrasalariales.

¿Cómo hacer una nómina de empleados ejemplos?

En la cabecera de la nómina deberán figurar los siguientes datos:

  1. Empresa (su nombre o razón social).
  2. Domicilio.
  3. NIF de la empresa.
  4. Código de Cuenta de Cotización (CCC) en la Seguridad Social de la empresa.
  5. Trabajador (su nombre).
  6. NIF del trabajador.
  7. Número de afiliación a la Seguridad Social.
  8. Grupo profesional.

¿Cómo se calcula el IMSS en la nómina 2021?

Artículo 106 de la Ley del Seguro Social, obliga al trabajador y patrón a cubrir una cuota si el salario base de cotización excede en más de tres veces el salario mínimo, la cuota se aplica al excedente y corresponde 6% al patrón y 2 % al trabajador.

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¿Cómo calcular el IMSS de un trabajador 2021?

Para hacer el cálculo de las cantidades a pagar por concepto de cuotas obrero-patronales del IMSS en 2021, es necesario tener los siguientes datos a la mano: Valor de la Unidad de Medida y Actualización vigente (UMA). Sustitución y operaciones:

  1. (365 + (8 X 25%) + 15)/365.
  2. (365 + 2 + 15) = 382.
  3. 382/365= 1.04657.

¿Cuál es el salario base?

El salario base es la retribución fija que se abona a un trabajador por el tiempo que dedique, ya sea en días, semanas o meses, a su función profesional. El salario base es la retribución fija que se abona a un trabajador por el tiempo que dedique a su función profesional.

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